礼品行业员工礼品采购在线咨询「在线咨询」你说把爱渐渐放下会走更远

【福禄聚采商城】企业福利平台提供定制化服务，专l业活动运营提升购买力，加强活跃度；而传统企业福利员工参与度弱，感知低缺乏仪式感，购买力弱。我们的优势：

1、合规优化企业开支：我司开具的6%增值税专l用发l票，可用于抵扣进项税。

2、海量商品全覆盖：8大品类，上万款SKU、逾千家上游内容提供商、超90%的渠道为官l方接入。

3、享受集采价格l优势：企业购买积分根据金额大小可获得阶梯式买赠优惠。

4、加强员工感知：大数据分析员工喜好，推出打折活动，契合员工福利需求。

5、优势成熟的接入方案：福禄通以小程序形式无缝嵌入各类企业应用。

6、员工薪酬优化：员工常规补贴/奖金发放/调薪等通过积分形式发放，可合理节省个税缴纳。

.福禄聚采商城——超3000个业务场景，满足企业对员工福利全链路需求

好的企业福利流程管理，能帮助企业吸引人才、留住人才、用好人才，而“人”是一切的根本。结合员工的全生命周期设计对应的福利，帮助提升员工与企业的粘性，往往能产生相较简单提升薪酬之外的效果。

企业福利流程其实无外乎两大模块，一是尽可能多的覆盖员工期望的品类，二是尽可能的考虑员工的使用体验。品类方面，由基本的生活层面需求逐渐向精神层面转移，由物流成本、分发成本较高的实物品类，逐渐向不需要物流，线上即可完成分发的数字商品品类转移。使用体验方面，传统的福利下发更多的是由人力行政集中采购至公司，分发至员工后各自带回家使用，而更灵活的发放流程，如何获取、何时获取，应该由员工自己视需求决定。

节日给员工发福利，大家还有什么好的建议吗？

员工节日福利，既要体现公司的人文关怀，又要考虑到礼品的实用性。节日福利如果能引起共鸣，员工一般也会主动发朋友圈炫耀，无形中就给公司免费打了一波广告。

不过现在是一个物质丰富的年代，人们基本上都不缺吃喝，因此现在的年轻人更看重的是礼品与众不同之处和其本身蕴含的意义。如果你还没有头绪，不知道该选择什么礼品的话，我觉得你可以试试数字商品，比如酷狗音乐会员、喜马拉雅会员、攀登读书会会员、爱奇艺会员等等，现在的年轻人都喜欢这些，实用又不俗套。

这些数字商品直接去采购，不是大客户的话并没有多少折扣，你可以去福禄聚采商城看看，它们是一家专门做企业福利采购的平台，背靠上市公司福禄控股，靠谱，礼品种类也十分丰富。

礼品行业如何找货源，在价格和产品上才有优势？

礼品市场主要分为企业需求和个人需求，这其中企业需求占大头。而企业礼品又可以分为员工福利、商务送礼、促销礼品。对礼品公司来说，只要有用户需求，就相当于有了单子，这时候只需要找好供应商和货源就可以直接卖货了。

除了常规礼品，我建议你可以试试数字礼品。消费升级背景下，随着移动互联网的快速发展，礼品购买的场景逐渐从线下转移到线上,越来越多的消费者认可线上消费渠道,选择使用线上电商平台采购礼品。这里推荐一家专做数字礼品企业采购的网站——福禄聚采商城，它背靠港股上市公司福禄控股，上边有网易云音乐、腾讯视频会员、优酷会员、芒果TV会员以及购物卡、代金券等各种数字商品，还可以根据需要个性化定制，产品种类丰富价格也有竞争力，你可以试试效果。