长春公积金代缴连锁服务商，长春社保外包代办，长春劳务派遣

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继陕西省、河南省调整养老金的消息公布之后，吉林省人力资源社会保障厅公布了2022年退休人员养老金调整的方案。虽然之前已经有陕西省和河南省进行了调整，这两个省的调整、补发退休人员养老金是最早的地方，基本上在7月1日之前就已经补发到退休人员的银行账户。

陕西、河南虽然是今年养老金调整补发到位最早的省份，但由于这两个地方采取只做不说的方式，虽然养老金已经补发到位，但迟迟没有公布养老金调整的实施方案。反倒是吉林省成了全国第一个公布养老金调整方案的地方。

吉林省《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》，即吉人社联〔2022〕95号文件，成文日期是2022年7月1日，发布日期是2022年7月4日，7月5日就能在吉林省人力资源社会保障厅的官方网站上，在最显眼的位置就能查到养老金调整方案的通知。

按照2022年吉林省公布的养老金调整方案，定额调整部分为每人每月增加30元，2021年吉林省的标准是36元，今年在去年的基础上减少了6元；与本人养老金挂钩部分，是按照2021年底本人月养老金（不含职业年金）数额的1.33%进行挂钩。去年挂钩的比例是1%，今年比去年增加了0.33%。

与缴费年限挂钩的部分，缴费年限25年以下部分，每满一年每月增加1元；缴费年限26年至30年部分，每满一年每月增加2元；缴费年限31年至35年部分，每满一年每月增加3元；缴费年限36年及以上部分，每满一年每月增加4元。

按照去年的规定，缴费年限25年以下部分，每满一年每月增加1.元，这部分没有变化，缴费年限26年至30年部分，每满一年每月增加2.2元，比去年减少了0.2元，缴费年限31年至35年部分，每满一年每月增加3.6元，今年比去年增加了0.4元，缴费年限36年及以上部分，每满一年每月增加4.8元，比去年减少了0.8元。

倾斜调整部分，70至74周岁的人每月增加25元，75至79周岁的人每月增加35元，80周岁及以上的每月增加45元，高龄老人补贴部分总体上每个年龄段分别比去年减少了15元。艰苦边远地区范围的退休人员，每人每月增加5元，这个部分和去年没有变化。

综合吉林省2022年的养老金调整方案，总体上呈现“五个下降，二个增加，一个不变”。

五个下降是。一是总体比例比2021年下降0.4%；二是定额调整部分比去年下降6元；三是高龄老人补贴部分每个年龄段分别下降了15元；四是缴费年限26年到30年的部分下降了0.2元；五是缴费年限36年以上的部分下降了0.8元。

二个增加。一是与本人养老金挂钩的部分增加了0.33%；二是缴费年限31年到35年的部分比去年增加0.4元。

一个不变。在艰苦边远地区范围的退休人员，每人每月增加5元，这个部分和去年没有变化。

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骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁，集团化运营的大型人力资源公司，至今已有近21年的行业服务经验。被国家人社部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”， 获评“5A人力资源服务机构”。骏伯人力集团立足广东辐射全国，截止目前全国已有90多家直属分公司，500多个可操作区域，直属分公司覆盖全国。

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